Jiří Lichý

Příběh našeho finančního účetního Nábor není jen o tom najít člověka, který splňuje požadavky pracovní pozice. Za každým životopisem je člověk. Jeho zkušenosti, obavy, rozhodnutí i představy o tom, kam se chce ve svém profesním životě posunout. A někdy se podaří být u příběhu, který má mnohem větší rozměr než jen „obsadili jsme pozici“. Začalo to zprávou na LinkedInu Pro našeho klienta jsme hledali finančního účetního. Oslovil jsem na LinkedInu Martina, který v té době pracoval ve velkém...

Téma interim managementu a headhuntingu se často vnímá odděleně. Jedno je o rychlém záskoku a řešení krizí, druhé o dlouhodobém obsazování klíčových pozic. Praxe ale ukazuje, že se tyto dva světy mohou velmi efektivně propojit – a přinést výsledek, který dává smysl jak klientovi, tak kandidátovi. Přesně to se potvrdilo na jednom z našich nedávných projektů. V listopadu k nám přišel požadavek na interim manažera na pozici hlavní účetní do výrobního závodu u Kladna. Situace byla náročná: ve...

Od letošního roku přicházíme s novinkou, která posouvá kvalitu i transparentnost služeb na další úroveň. Každý interim manager , který realizuje projekt pro naše klienty, od nás nově získá oficiální certifikát s hodnocením své práce. Naším cílem je nejen potvrdit vysoký standard, který naši interim manažeři dlouhodobě přinášejí, ale také jim dát silný nástroj pro další profesní růst a budování důvěry u klientů. Hodnocení interim managera přímo od klienta Zásadní součástí celého procesu je...